4月26日下午，港口集團召開紀委工作例會，總結企業一季度紀檢工作情況，布置二季度工作。集團公司紀委委員、專職紀檢員、監察審計工作部負責人等參加會議，會議由紀委書記崔劍同志主持。
會議首先結合集團公司紀委年度工作任務與企業管理實際，分別從企業紀委、紀委委員及專職紀檢員三個職責層面就如何運用“四種形態”，抓好監督執紀問責，將紀檢工作落到實處作了更為明確地梳理劃分；二是對集團紀委2017年度重點工作任務進行了責任分解，為全年紀檢工作有序開展理清了思路；三是對今年一季度集團紀委工作情況進行了簡要回顧；四是傳達了市紀委相關專項治理等會議精神，通報了全市近期八起典型違紀案例；五是對五一、端午等重要節點確保廉潔過節作出安排，并就“5.10”思廉日期間做好中紀委《永遠在路上》、市紀委《觸網的代價》等警示教育宣傳，深入開展企業黨風廉政建設與作風建設活動進行了部署。
會議最后，崔劍同志特別就“打鐵還需自身硬”、如何扎實開展企業紀檢工作提出了三點要求：第一，在廉潔共建與規范治企中，集團紀委委員、專職紀檢監察人員身處監督執紀問責的第一線，必須以身作則、嚴于律己，提高政治覺悟，增強政治定力，繃緊紀律之弦，落實應盡之責。第二，在廉潔共建與規范治企中，務必將誠信干凈作為最起碼的標準，堅守底線、不觸紅線，帶頭遵紀循規，注意言行自律，加強廉潔風險防范，嚴格執行各項規定要求，堅持做到知紀、明紀和守紀。第三，在廉潔共建與規范治企中，應善于學習和運用黨紀黨規及企業規章制度，以此作為開展監督執紀問責的工作依據，進一步提升業務能力和工作水平。要虛功實做，從小處著眼，從細處入手，抓平時抓長久，以制度約束人，以管理監督人，尤其要突出加強企業黨員干部的日常思想教育和監督管理，把從嚴治黨、從嚴治企真正落到實處，為港口集團轉型發展提供堅強的紀律保證。
