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以意識形態工作實效,助力企業轉型升級高質量發展 ——市第三輔導組到集團開展意識形態工作專項輔導
發布日期: 2020-06-23 10:36:00


為深入貫徹落實中央、省市委關于意識形態工作部署要求,推動意識形態工作責任制落細落地落實,5月29日上午,市委宣傳部副部長、市新聞出版局局長王一鳴率市第三輔導組一行四人到南通港(口)集團開展意識形態工作專項輔導。集團黨委書記、董事長施渠平主持輔導會議,黨委副書記、工會主席吳亞華及相關部門負責人參加輔導。

會上,吳亞華就集團落實意識形態責任制的相關制度執行情況、意識形態工作開展情況和下一步工作目標進行了具體匯報,并詳細介紹了集團黨委在思想政治建設、制度建設、陣地建設等方面工作舉措和取得的成效。

輔導組成員認真聽取匯報,查看相關臺賬材料,對集團意識形態工作給予肯定,并提出了意見建議。

王一鳴結合檢查情況和上級各項要求,對集團下一步加強意識形態工作提出四點要求:要進一步強化職責責任,嚴格落實意識形態工作責任制,切實履行黨委主體責任、黨委書記“第一責任人”責任和領導干部“一崗雙責”;要進一步完善制度機制,對照意識形態工作“八項制度”和“八項機制 ”,不斷優化企業內控機制,強化制度制約;要進一步加強陣地建設,重點關注企業“兩微一端”、論壇講座、內部資料等內容的審核把關,加強企業干部職工在虛擬社會行為管控;要進一步嚴格監督問責,注重壓力傳導,強化下屬單位監督管理,把意識形態工作責任落實到基層。

施渠平代表集團黨委表示,將以此次專項輔導為契機,進一步抓實意識形態工作,提升政治責任和履職能力,不斷加強制度建設,壓實工作責任,抓好責任傳導,加強陣地建設,強化輿論監督,牢牢掌握意識形態工作的領導權、管理權、話語權,以意識形態工作實效,助力企業轉型升級高質量發展。